170*130*6方管 泰安Q510方管 钢结构
当地上年度在岗职工月平均工资计算基础养老金和过渡性养老金使用的当地上年度在岗职工月平均工资，以统计部门公布的盟市上年度在岗职工月平均工资为准。参加自治区统筹的原养老行业统筹钢管企业、电力钢管企业，以统计部门公布的自治区上年度在岗职工月平均工资为准，其他钢管企业要逐步过渡到自治区在岗职工平均工资。指数化月平均缴费工资指数化月平均缴费工资=25年当地职工月平均工资×平均缴费工资指数新法中的指数化月平均缴费工资，以实行个人缴费制度至职工退休前的缴费工资、缴费年限和盟市在岗职工平均工资为依据（1998年以前以职工平均工资为依据），按下列公式计算：指数化月平均缴费工资=退休时当地上年度在岗职工月平均工资×平均缴费工资指数上式中，平均缴费工资指数按下列公式计算：平均缴费工资指数=---职工退休当年、前一年,二年...n-1年的年缴费工资基数，年缴费工资基数等于每个月的缴费工资基数之和。
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热轧精密钢管用连铸圆管坯板坯或初轧板坯作原料，经步进式加热炉加热，高压水除鳞后进入粗轧机，粗轧料经切头、尾、再进入精轧机，实施计算机 控制轧制，终轧后即经过层流冷却和卷取机卷取、成为直发卷。直发卷的头、尾往往呈舌状及鱼尾状，厚度、 宽度精度较差，边部常存在浪形、折边、塔形等缺陷。其卷重较重、钢卷内径为760mm。将直发卷经切头、 切尾、切边及多道次的矫直、平整等精整线后，再切板或重卷，即成为：热轧钢板、平整热轧钢卷、纵切带等产品。热轧精整卷若经酸洗去除氧化皮并涂油后即 成热轧酸洗板卷。(1)合理选材。对精密复杂模具应选择材质好的微变形模具钢(如空淬钢)，对碳化物偏析严重的模具钢应进行合理锻造并进行调质热，对较大和无法锻造模具钢可进行固溶双细化热。
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要求限制磷含量和（或）硫含量值，并符合如下规定：熔炼分析值≤.2%；成品分析值≤.25%。要求残余元素的含量同时作如下限制：铜熔炼分析质量分数≤.1%；钴熔炼分析质量分数≤.5%；钒熔炼分析质量分数≤.5%。表面质量的要求比冷镦和冷挤压用钢的规定更严格。具有规定的电磁性能的钢。按主要性能及使用特性分，GB/T7-1988所包括的碳素结构钢主要属于以规定强度为主要特性的非合金钢，是需要保证钢的强度特性的工程结构和机械结构用的非合金钢。
1.低压流体输送用焊接方管（GB/T3092-1993）也称一般方管。俗称黑管。是用于输送水、 、空气、油和取暖蒸汽等一般较低压力流体和其他用途的焊接方管。方管接壁厚分为普通方管和加厚方管。接管端形式分为不带螺纹方管（光管）和带螺纹方管。方管的规格用公称口径（mm）表示。公称口径是内径的近似值。习惯上常用英寸表示。如11/2等。低压流体输送用焊接方管除直接用于输送流体外。还大量用作低压流体输送用镀锌焊接方管的原管。
(2)模具结构设计要合理，厚薄不要太悬殊，形状要对称，对于变形较大模具要掌握变形规律，预留余量，对于大型、精密复杂模具可采用组合结构。
(3)精密复杂模具要进行预先热，消除机械过程中产生的残余应力。
(4)合理选择加热温度，控制加热速度，对于精密复杂模具可采取缓慢加热、预热和其他均衡加热的方法来减少模具热变形。
(5)在保证模具硬度的前提下，尽量采用预冷、分级冷却淬火或温淬火工艺。
(6)对精密复杂模具，在条件许可的情况下，尽量采用真空加热淬火和淬火后的深冷。
(7)对一些精密复杂的模具可采用预先热、时效热、调质氮化热来控制模具的精度。
(8)在修补模具砂眼、气孔、磨损等缺陷时，选用冷焊机等热影响小的修复设备以避免修补过程中变形的产生。
另外，正确的热工艺操作（如堵孔、绑孔、机械固定、适宜的加热方法、正确选择模具的冷却方向和在冷却介质中的运动方向等）和合理的回火热工艺也是减少精密复杂模具变形的有效措施。
热镀锌：是在加热融化的锌液内浸镀，生产速度快，镀层厚但不均匀，市场允许的厚度45微米，可达3微米以上。颜色较暗，消耗锌金属多，与基体金属形成渗入层，耐蚀性好，室外环境下热镀锌可以保持几十年。热镀锌也称热浸锌，是将钢铁工件经过除油、除锈，呈现出无污、浸润的表面，立即浸入到预先将锌加热融熔了的镀槽中去，在工件表面形成一层锌镀层的方法。冷镀锌则是将同样经过了除油、除诱，呈现出无污、浸润的工件挂入专门的电镀槽里的阴极上，阳极用锌。
式中：m——磨料的喷(抛)量；V——磨料运行速度；m1——单颗粒磨料的质量。m。的大小与磨料破碎率有关，破碎率大小直接影响表面作业的成本及除锈设备的费用。当设备固定不变后，m为常数，y为常数，所以E也是一个常数，但由于磨料破碎，m1发生变化，一般应选择损耗率较低的磨料，这样有利于提高速度和长叶片的寿命。洗和预热在喷(抛)射前，采用清洗的方法除去钢管表面的油脂和积垢，采用加热炉对管体预热至4一6℃，使钢管表面保持干燥状态。